(1) ¹In allen Unternehmen mit in der Regel mehr als einhundert ständig beschäftigten Arbeitnehmern ist ein Wirtschaftsausschuß zu bilden. ²Der Wirtschaftsausschuß hat die Aufgabe, wirtschaftliche Angelegenheiten mit dem Unternehmer zu beraten und den Betriebsrat zu unterrichten.

(2) Der Unternehmer hat den Wirtschaftsausschuß rechtzeitig und umfassend über die wirtschaftlichen Angelegenheiten des Unternehmens unter Vorlage der erforderlichen Unterlagen zu unterrichten, soweit dadurch nicht die Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse des Unternehmens gefährdet werden, sowie die sich daraus ergebenden Auswirkungen auf die Personalplanung darzustellen.

(3) Zu den wirtschaftlichen Angelegenheiten im Sinne dieser Vorschrift gehören insbesondere

1. 1.
   die wirtschaftliche und finanzielle Lage des Unternehmens;
2. 2.
   die Produktions- und Absatzlage;
3. 3.
   das Produktions- und Investitionsprogramm;
4. 4.
   Rationalisierungsvorhaben;
5. 5.
   Fabrikations- und Arbeitsmethoden, insbesondere die Einführung neuer Arbeitsmethoden;
6. 6.
   die Einschränkung oder Stillegung von Betrieben oder von Betriebsteilen;
7. 7.
   die Verlegung von Betrieben oder Betriebsteilen;
8. 8.
   der Zusammenschluß von Betrieben;
9. 9.
   die Änderung der Betriebsorganisation oder des Betriebszwecks sowie
10. 10.
    sonstige Vorgänge und Vorhaben, welche die Interessen der Arbeitnehmer des Unternehmens wesentlich berühren können.