Der Personalrat wirkt mit bei

1. 1.
   Verwaltungsanordnungen einer Dienststelle für die innerdienstlichen, sozialen oder persönlichen Angelegenheiten der Beschäftigten ihres Geschäftsbereichs,
2. 2.
   Auflösung, Einschränkung, Verlegung oder Zusammenlegung von Dienststellen oder wesentlichen Teilen von ihnen,
3. 3.
   grundlegenden Änderungen von Arbeitsverfahren und Arbeitsabläufen bei Wirtschaftsbetrieben,
4. 4.
   Grundsätzen über die Durchführung der Berufsausbildung der Beamten mit Ausnahme der Gestaltung von Lehrveranstaltungen und der Auswahl von Lehrpersonen.